一、总结要点： 一份有质量的总结应该言之有物，因此至少要包含以下几点： 1. 这段时间来的销售状况和体会； 2. 个人销售中发现的问题； 3. 下阶段的目标和计划。
当然，最好还要有对公司未来发展的意见和建议。无论你是基层业务员还是销售管理人员，要站到公司的角度去看问题，那么你的考核和评价才会比较高。 二、报告写的过程中随时注意以下几点： 1．用事实和数据说话，客观总结；切忌空话大话，夸夸其谈； 2．既有成绩也有问题，问题要分析其根本原因； 3．目标和计划要分解落实，要有具体可行的方法。 4．提出意见要结合建议，不要一味抱怨和找茬，目的是改善。销售数据分析。运用科学、准确数据说话，做到有理有据，简洁、真实、有效，体现“运用科学数据,把握市场机遇”的能力。1）区域总体数据分析：作为大区经理应该通过这个数据分析，体现你的“大区”全局思维与管理（有与竞争品牌销售对比数据）。2）管辖省级数据分析：具体到每个省、地市数据分析，能够反映你了解掌握各区域，市场的市场与销售情况（有与竞争品牌销售对比数据）。 3）品牌、品类数据分析：通过品牌、品类数据分析，能够反映你了解掌握各品牌、品类销售比例、市场占有率、投入与产出比等。4）终端销售数据分析：运用零售市场数据说话，能够反映你了解掌握各终端销售与经营情况（有与竞争品牌销售对比数据）。 三、最后建议： 只有真正结合自己的实际情况和具体业绩，才能写出好的总结。为自己的工作加分！珠宝销售月总结提要如下： 1.开头：写来到公司做销售工作已经三个月了，在店长及同事的帮助下，自己在工作方面学习到了许多知识，从初步了解珠宝到现在，我在一步步的成长。
2.写正文：做关于珠宝专业知识的学习，努力钻研等，店面岗位上的学习和探索，和同事之间研讨销售过程中难忘的案例，要重点讲述，从中学习到了什么，要说出自己哪方面做得比较好，过程中又有哪些不足，然后说几句总结。3.结尾：来公司工作，觉得很充实，并且很有方向，努力进步，感谢公司给予的这样一个平台，希望公司能给自己更多的机会，让自己能够更好地发挥自己的潜能。在这同时，也会更努力工作，争取成为一个合格的销售员，把工作做得更加出色！给你提供一个思路，销售的年中总结大概要包括这几个方面的内容：
1、数字。
总结你的销售数字，公司考核销售额就写销售额，考核利润就写利润，考核增长率就附上同比环比的增长率。这是最重要的销售成绩指标，开门见山，将数字亮出来。
2、经验。
通过上半年的工作，你积累了哪些有用的经验，这也是回答你为什么会取得成绩的原因。这部分是你独特能力的展现，总结要具体、有高度、可推广。
3、教训。
你在上半年工作中，遇到的哪些坑，这些坑其实也是另一种形式的经验，同样有价值。它们会指引你走上正确的方向，总结这些教训，可以警戒他人，也可以借此提高我们的业务能力，找出应对的方法。教训要深刻、有代表性、有启发性。
4、过程。
列举一些你达成“数字”的过程数据，来证明你基础的扎实，不是凭运气得来的结果，这是展示你综合能力的好机会。如果说好“数字”是TOP Sales，那么好“数字”+好“过程”才是卓越的Sales，也是未来公司晋升的最佳人选。
5、其他。
有的公司有模版，要求汇报的内容，那么在这里就可以罗列余下的公司要求的内容。或者公司在年初要求大家写计划，那么将年初计划的内容列出来与实际情况做一个对比和分析。
6、感谢。
可以在这一部分列举上半年你工作中得到的帮助，最好以鲜活的故事的形式讲出来，平时多留意，能拍一些让人感动的照片一并展示就更好了。让听者有触动，让你表达的感谢更真诚。这部分内容虽然不是大多数总结的标准内容，作为销售，感谢提供帮助的人也是为将来得到更大帮助埋下伏笔。
7、结束。
一句话回顾公司战略和今年的销售目标，表达自己的信心，用令人鼓舞的方式结尾，谢谢大家。（简洁有力）
销售不好的原因总结可以从以下几个方面进行总结：
1、市场环境：市场竞争激烈，消费者需求变化，市场环境不利于销售。
2、产品质量：产品质量不符合市场需求，或者产品本身存在缺陷，导致销售不好。
3、销售策略：销售策略不合理，或者销售人员的能力不足，导致销售不好。
4、销售渠道：销售渠道不畅通，或者销售渠道不够多样化，导致销售不好。
5、客户关系：客户关系不够紧密，或者客户关系管理不到位，导致销售不好。
6、竞争对手：竞争对手的产品或服务比自己的产品更具优势，导致销售不好。
7、个人因素：销售人员的个人能力不足，或者销售人员的心态不够积极，导致销售不好。
针对以上原因，可以采取以下措施进行改进：
1、市场环境不利时，应该加强市场调研，了解市场需求变化，制定相应的市场营销策略。
2、产品质量不符合市场需求时，应该加强产品研发，提高产品质量，满足市场需求。
3、销售策略不合理时，应该制定合理的销售策略，提高销售效率。
4、销售渠道不畅通时，应该加强销售渠道的建设，增加销售渠道的多样化。
5、客户关系不够紧密时，应该加强客户关系管理，提高客户满意度和忠诚度。
6、竞争对手的产品或服务比自己的产品更具优势时，应该加强产品创新，提高自身产品的竞争力。
7、个人因素不足时，应该加强销售人员的培训和管理，提高销售人员的个人能力和心态。
以下是一些珠宝销售月总结的短句，供您参考：
闪耀如星，一月珠宝销售璀璨成果！
月度回顾，珠宝销售的闪亮时刻！
一月珠宝销售，展现无限魅力！
精彩一月，珠宝销售业绩辉煌！
成果斐然，一月珠宝销售再创佳绩！
月度总结，珠宝销售的辉煌篇章！
一月销售，珠宝的闪耀之旅！
璀璨一月，珠宝销售的骄傲！
业绩辉煌，一月珠宝销售的魅力时刻！
闪耀一月，珠宝销售的精彩旅程！
一、感谢公司给与这次学习机会，心潮澎湃，顿感光明无限……
二、感谢培训老师，累的像狗一样，课程讲的非常精彩，如同老法师开坛讲座，听后醍醐灌顶，豁然开朗……
三、学到内容小结：1、2、3、4、5……
四、表决心，表衷心……
把自己一年来所做的事情进行系统梳理就可以把总结完成。
至于展望就是把个人下一年的努力方向描述一下。拿起这笔，我觉得笔有千斤重，这个月的任务指标没有达到我给自己订的目标，对于跑单的几位客户我最近一直在思考跑单的原因，希望以后遇到这样的客户我能现场好好把握，与此同时我也在不断的学习，希望以后遇到难缠的客户我能游刃有余。。。等等 给自己找个突破口，很多事情不要光说不练，根据自己的条件，写的真实一点，多学习，当你月月超额完成任务的时候，你就算不写这些东西也没人说你。 哥当年做珠宝销售的时候就是这么酷
所谓干一行爱一行，想情感销售就要做到真正喜欢你的事业，喜欢你卖掉的每一件产品，把每一个顾客当成朋友，真心的去帮客户去选择产品，
珠宝销售是一门艺术，营业员在整个销售中起着至关重要的作用。有一个珠宝公司在媒体上做了大量广告宣传后，经理对营业员这样说：“我的任务是把顾客请来，剩下的事就拜托给你们了。”
这就是说，对于珠宝商品来讲，广告宣传的作用主要是招来更多的顾客，但顾客是否能购买到满意的珠宝关键是看营业员的工作