遇到难题，我们不必气馁，更不要放弃！只有勇敢的面对困难，才能真正战胜它们。首先，做好准备，明确问题所在，从宏观上思考，细致分析；
其次，多收集信息，多向专家请教、多咨询书籍，拓展视野；
再者，列出解决方案，综合考虑，找出最佳解决办法；
最后，持续跟进，不断研究，调整方案，直至达成目标！
公司人事部经常遇到的问题和难题有以下这些
绩效管理体系需改进
绩效管理处于较低级阶段；
绩效管理已作过较多尝试；
有走过场的行为；
考核指标体系尚不完善；
考核还停留在为发工资而考核的阶段；
考核理念较为陈旧
公厕使用过程中遇到的难题，首数应该是突然“停水”吧。
公厕在使用中，刚好遇到突然“停水”或“关水”，这种情况真的是很别扭、很不好意思，刚拉下的大小便无水冲洗，等积在坑上，下个客人刚好进来要使用，这怎么办？真是搞得好难堪、好尴尬哦！
负责清洁打扫公厕的工作人员，无论什么时候，都应该用大大的塑料桶储上满满的水，以备不时之需。
问题：是什么？难题是：扫地不知道从哪里开始和如何有效地清理掉灰尘和垃圾。原因是：对于小朋友来说，他们缺乏清理和整理的经验和技能，不知道应该从什么地方开始清理，也不知道如何选择合适的工具和清洁剂。为了解决这个问题，可以教小朋友从整理房间的角度出发，把房间分成不同的区域，逐个区域进行清理；也可以指导小朋友选择合适的工具和清洁剂，例如：选择易操作的扫帚和拖把，或选择具有除菌功能的清洁剂。此外，可以提醒小朋友要注意清理角落和家具底下的垃圾，注意清洁机器和工具，做好个人防护措施等。
工作遇到难题 需要帮助 我是跑终端客户的快消品业务员 现在遇到的是买陈列问题:1竞品客情比我好 2竞品销量月平均是我的三倍左右 我要如何才能买到竞品现在的。
护照上的页数用完了，换发新护照即可。 持照人的护照在有效期限之内,如系下列情形之一的,可以到发照机关提出换发护照申请: (1)护照已延期二次,且即将期满,不能再申请延期的； (2)护照签证页已用完的； (3)护照确因非故意的原因损坏的； (4)旧版护照有过出境记录的； (5)其他经发照机关认定特殊情况的。 符合上述情形之一的,持照人可携带本人护照、身份证、工作证等到原发照机关办理,一般两周内即可取得新护照。
遇到的难题如下
1.客户服务不及时
现在人们对于通信的要求越来越高,很多人在出现网络问题时会及时联系客服解决,如果客服人员不能及时响应,这将影响客户体验,进而影响客户满意度。
2.解决问题能力不足
客服人员需要掌握技术知识,能够准确分析问题、快速解决,但是对于很多新手来说,这是一个巨大的挑战,有时候他们对于问题的回答也不一定准确,导致客户的失望和不满意
3.文化差异
随着通信技术的全球化,客服工作需要处理各种客户,各种文化背景的客户客服人员需要学习不同文化的礼仪和习惯,避免出现文化冲突,这也是一个巨大的挑战。
选址是“中国天眼”面临的第一个难题。如此巨大的望远镜，如果建在平地上，工程量是不可想象的，所以最好的办法是找一个天然的圆坑来安置天眼。
尽管贵州喀斯特地貌就有很多的天坑，然而选择合适的洼地并非易事：
洼坑大小不合适，排除！形状不规则，排除！地底有溶洞，排除！容易发生自然灾害的，排除！靠近城镇的，排除！
FAST总工程师南仁东和选址组长聂跃平跋山涉水，在崇山峻岭、荒郊野外开启了长达12年选址工作。直到2006年，南仁东在贵州省黔南自治州平塘县克度镇大窝凼，找到了完美的台址。
护工短缺！年龄偏大！素质偏低！有文化的人都不愿意做了护工。
1、知之为知之，不知为不知，是知也。
知道就是知道，不知道就是不知道，这样才是真正的智慧。
2、敏而好学，不耻下问。
天资聪明而又好学的人，不以向地位、学问比自己低的人请教为耻，形容谦虚好学。
3、不能则学，不知则问。
又不知道的就要虚心向他人请教，有不明白的地方就要深入学习。
4、善问者，如攻坚木，先其易者，后其节目。
善于探讨钻研的人，是先易后难，循序渐进，像木工砍硬木先从易进斧的地方下手一样。
5、好问则裕，自用则小。
遇到疑难就向别人请教，学识就会渊博精深。主观武断，就办不成大事。